Meerjarenbeleidsplan 2007-2010
Het Catharina-ziekenhuis heeft zijn doelstellingen voor de komende jaren vastgeleged in het meerjarenbeleidsplan 2007-2010 'Met zorg ondernemen'.
In het meerjarenbeleidsplan staan zes thema's centraal, waar het ziekenhuis zich de komdende jaren sterk op richt.
1. De patiënt centraal
Wij zijn er voor de patiënt. In al onze keuzes staat de patiënt centraal. Door te luisteren en te leren van ervaringen verbeteren we onze dienstverlening.
2. Verschuivingen in zorgaanbod
Basiszorg is belangrijk en we zetten sterk in op de verdere ontwikkeling van topzorg: cardiovasculaire zorg (hartziekten), oncologische zorg (kankercentrum) en medische diagnostiek en beeldvorming (radiologie). We hebben veel oog voor de onderlinge samenhang en samenwerking om zo het geheel te bewaken.
3. Synergie in opleiden, onderzoek en kwaliteit
Opleiden is een basisvoorwaarde voor het leveren van topzorg. Wij investeren in opleiden en onderzoek om de toekomst van topzorg zelf vorm te geven. We leiden vernieuwend op. Leren gebeurt in of zo dicht mogelijk bij het zorgproces met moderne technologie als hulpmiddel.
4. Altijd veilig
Veiligheid is essentieel in de zorg die patiënten van ons verwachten. Wij zorgen voor een veilige omgeving voor patienten en medewerkers. We gaan werken met een Veiligheidsmanagementsysteem (VMS) dat is gebaseerd op continu verbeteren op basis van structurele analyses van bijvoorbeeld klachten en incidentmeldingen.
5. Sterker door samenwerking
We willen verder groeien in topklinische (hooggespecialiseerde zorg waarvoor relatief dure en gespecialiseerde voorzieningen nodig zijn) en topreferente zorg (hooggespecialiseerde zorg voor patienten voor wie in beginsel geen verwijzing mogelijk was) en ook expertcentra ontwikkelen. Dat kan door veel samen te werken met sterke partners in de zorgsector en daarbuiten.
6. Ruimte voor ondernemerschap
De toenemende marktwerking in de zorg betekent meer concurrentie. We creëren ruimte voor ondernemen: initiatief nemen, innovatief zijn, en (gecalculeerde) risico’s nemen en verantwoordelijkheid nemen voor het eigen handelen.
Het Catharina-ziekenhuis in 2010
- Een topklinisch en topreferent ziekenhuis dat zich richt op hoogwaardige zorg en opleiding.
- In ons doen en laten staat de patiënt centraal. Hij ervaart ons als snel, dichtbij en betrokken.
- We zijn ondernemend, staan open voor nieuwe zaken.
- We beschikken over gerenommeerde expertcenters.
- Er is veel samenhang en samenwerking tussen de verschillende specialismen en organisatieonderdelen.
- Onze bedrijfsvoering is op alle fronten goed. We werken efficiënt en zijn financieel gezond.
- De patiëntveiligheid is geborgd.
- We werken goed samen met andere ziekenhuizen en andere zorgaanbieders.
- Onze medewerkers zijn getalenteerd en gemotiveerd.
Meer weten over het beleid van het Catharina-ziekenhuis?
|